在美國，每年獲得EB-1簽證的人數中，非洲人所占的比例不到5%。EB-1簽證為擁有“傑出能力”、是出色的教授或研究人員，或是特定跨國公司高管或經理的移民提供永久居留資格。然而，非洲人獲得此簽證的人數之所以少，並不是因為缺乏才能或可利用的名額，而是因為許多人不知道如何正確地填寫申請程序。一旦他們掌握方法，通常可以成功獲得簽證，這顯示了真正的障礙在於信息的獲取，而非能力的欠缺。

同樣經濟體的移民，如印度和菲律賓，往往能充分利用其簽證配額。但即便是非洲人口最多的國家——尼日利亞，其獲得EB-1簽證的人數也不足1000名。

因此，要打開全球最發達市場的大門，關鍵在於縮小這一知識缺口，使那些符合資格的非洲人才能夠獲得更多機會。

來自尼日利亞的連續創業家Oluyomi Ojo，曾在家鄉成功創辦了兩家知名企業（中小企業Printivo和初創公司Cova），之後移民美國。他創辦了Agora Visa，旨在支持其他有志者，如他一樣踏上美國的土地。

與Condia交談時，他表示：“非洲人才濟濟。我們擁有頂尖的創業家，他們應該在美國創業，但許多人卻並未申請。因為缺乏足夠的支持系統。”

經歷了繁瑣的EB-1申請程序後並成功移居美國，Ojo意識到過程的困難以及孤立無援的感覺。“我看到文件操作有多麼複雜繁瑣。沒有明確的路徑，現有資源也不適合像我這樣的人。”

Agora獨特的創業家與經營者支持方法

Agora Visa是一家技術驅動的公司，運作於法律、商業與技術的交界處。其目標是幫助頂尖非洲人才與創業家獲取一流的美國簽證，創立新企業，並順利融入美國的商業生態系統。

公司專注於協助擁有卓越能力的非洲人才獲得難以企及的移民途徑：如EB-1、O-1、EB-2 NIW等簽證。

這些簽證具有競爭性，申請程序往往複雜且要求甚高。需要清晰的策略、無可挑剔的文件準備以及優秀團隊的支持。Agora應對這些挑戰的辦法是結合法律專業知識、引人入勝的故事講述和一個能夠處理整個過程的技術平台。如下所示：

該過程首先由法律支持開始。每位客戶都會配對一位經驗豐富的美國移民律師，由他們負責實際的請願並代表申請人與美國移民局聯繫。

接下來是故事講述。成功的請願不僅是關於證明資格；而是要將你的影響力構架成符合法律標準的敘述。Agora的團隊與客戶合作，包裝其成就，說明其工作為何重要，並且在何處顯得突出。

最後還有技術支援。移民過程中文書工作繁重，通常會因協調不力而失敗。Agora的平台提供客戶對其案件狀況、已提交的文件、以及未完成部分的即時可視化信息。

然而，獲得簽證並非旅程的終點。到美國創業的創業者需要的不僅僅是移民支持。它們還需要協助註冊公司、找到律師與會計師、租賃辦公空間，並融入合適的社群。Agora幫助連接信任的合作夥伴來提供這些服務，有些直接提供，有些則透過推薦，但始終致力於幫助非洲的人才不僅在美國落腳，更能在此茁壯發展。

“你獲得的不僅僅是一張簽證。你在建立一個生活、一個事業、一個網絡。”Ojo解釋道。“所以，我們不僅處理文書工作，還協助這一切。”

如何通過AgoraVisa構建您的申請案例

每個Agora的旅程始於兩個簡單的問題：您的目標是什麼？以及過去5至15年的職業生涯是什麼樣子的？

這些答案決定了一切後續步驟。根據您的資料，Agora會識別出最合適的簽證途徑：無論是針對擁有卓越才能的個人O-1簽證，還是針對各領域頂尖高成就者的EB-1簽證，或是針對擁有特殊能力或高級學位者的EB-2 NIW簽證。

一旦選擇了路徑，真正的工作就開始了。Agora的團隊開始構建您的故事，收集正確的文件，將您的成就與美國公民和移民服務局的標準對應起來，並與頂尖移民律師合作提交請願。

過程通常需時2至6個月，這取決於客戶收集證據的速度。“有些人兩個月就完成了。”Ojo說道，“但速度很重要，因為許多支持性文件，比如您的成就證據，需要您來提供。”

費用範圍取決於案件的複雜性以及其他服務，如公司註冊或獲得贊助。“每宗案件背後都有巨大的能量。”Ojo表示。

這股能量由技術支持。準備美國移民申請文件如EB-1或O-1常涉及準備數千頁的實案文件。為應對這一複雜性，Agora將AI直接嵌入到其文件準備工作流程中。

但技術不會孤立運行。“我們堅信僅靠AI無法在沒有經驗豐富的律師和案件經理的影響下草擬案例。”Ojo說。“它不能孤立運作。我們的工具是為了支持人類介入，而非取代。”

AI負責幕後的大部分工作，如掃描大量的研究文件或生成非法律草稿。但每個案件仍需經由法律專家和案件經理之手，他們會精心修改以確保符合美國移民當局的標準。

清晰、信任與可規模化的移民願景

Agora明確自身能做什麼及不能做什麼。它既非美國政府的一部分，也非任何移民機構的一部分。

“我們不是USCIS。我們不做最後決定。”Ojo表示。“我們的工作是幫助您建立最強的申請案例，與專家律師合作，並指導您完成過程。但最終結果取決於美國移民當局。”

這種透明度是建立信任的基礎，對高風險的移民過程尤其如此。它為Agora所要提供的支持奠定了基調。

這種信任成為Agora更大願景的基礎。

移民是一種深具人性的行動。人們為了機遇、安全及一個更好的未來而遷徙，而這正是Agora致力支持的旅程。目前，公司的工作集中在幫助非洲頂尖人才應對美國移民系統。但隨著時間推移，使命將超越單一國家或簽證類型：更多的目的地，更多的移民途徑，一個更強有力的管道，將新興市場人才連接到全球機會。

“美國仍是全球創新發生的地方。”Ojo說道。“但仍有許多工作尚待完成，我們正致力於這一目標。”